fbpx
Treści premium dla Kadr i Płac:

Tag: koronawirus

Aktualne obostrzenia w związku z epidemią COVID-19

Pracodawca w obliczu koronawirusa – praktyczny poradnik

Minister Zdrowia i Rada Ministrów – wraz z ogłoszeniem w Polsce stanu epidemii – wprowadzili ograniczenia w prowadzeniu działalności gospodarczej. 28 marca 2022 roku zniesiono większość tych ograniczeń oraz nakaz odbywania obowiązkowej kwarantanny.   Jakie ograniczenia zostały zniesione Od 28 lutego 2022 roku: zostały zniesione wszystkie ograniczenia dotyczące funkcjonowania: dyskotek, klubów nocnych, potańcówek oraz działalność rozrywkowej działalności gastronomicznej zakładów fryzjerskich, salonów…

czytaj dalej ➤➤➤

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy od 1 lutego 2022 r.

Dostęp do treści premium jest płatny Zaloguj się lub Kup dostęp Sprawdź Kup dostęp Anuluj Dostęp Premium na 365 dnitylko teraz zamiast 499 zł za jedyne 249 zł (brutto) Wybierając tą opcję otrzymujesz dostęp na 365 dni do wszystkich treści premium serwisu ★Premium.SerwisKadrowego.pl★ Opłata jednorazowa. [Najniższa cena z 30 dni: 249zł] Dostęp Premium na 183 dnitylko teraz zamiast 399 zł…

czytaj dalej ➤➤➤

Kolejna tarcza antykryzysowa dla określonych branż

Tarcza antykryzysowa

W dniu 17 stycznia 2022 r. weszły w życie przepisy przyznające prawo przedsiębiorcom określonych branż do ubiegania się o zwolnienie ze składek ZUS za grudzień 2021 r. i skorzystania ze świadczenia postojowego, a także do starania się o jednorazowe dotacje z PUP.  Takie rozwiązania przewiduje rozporządzenie Rady Ministrów z 20 grudnia 2021 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie wsparcia uczestników obrotu…

czytaj dalej ➤➤➤

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy od 20 grudnia 2021 r.

Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługuje przez okres sprawowania opieki nad dzieckiem lub osobą niepełnosprawną w związku z wprowadzeniem nauki zdalnej w szkołach podstawowych i średnich od 20 grudnia 2021 r. do 9 stycznia 2022 roku. Opieka nad dziećmi do lat 8 i osobami niepełnosprawnymi Dodatkowy zasiłek opiekuńczy w związku z wprowadzeniem nauki zdalnej w szkołach podstawowych i średnich przysługuje rodzicom lub opiekunom dzieci (osób niepełnosprawnych)…

czytaj dalej ➤➤➤

Co nowego w serwisie (Aktualizacje 26 – 31 grudnia 2022 r.)

Co nowego w serwisie

Sprawdź co dodaliśmy / zaktualizowaliśmy w serwisie PREMIUM Aktualizacje 26 – 31 grudnia 2022 r. Kategoria: Książki Dla Kadr i Płac Tytuł: Mistrz Kadr i Płac Objaśnienia Ministerstwa Finansów z 30 grudnia 2022 r. dotyczące „ulgi dla młodych” – zobacz aktualizację zawierającą najnowsze objaśnienia resortu finansów odnoszące się do ulgi dla młodych Kategoria: Książki Dla Kadr i Płac Tytuł: Mistrz…

czytaj dalej ➤➤➤
Pages: 1 2 3

Sprawdzanie szczepień pracowników przez pracodawców

Pracodawca w obliczu koronawirusa – praktyczny poradnik

Rząd planuje przyjęcie przepisów umożliwiających pracodawcom weryfikację czy pracownicy są zaszczepieni przeciw koronawirusowi SARS-CoV-2, posiadają negatywny wynik testu lub przechodzili COVID-19. W przypadku braku informacji na ten temat pracodawca będzie mógł delegować te osobę do pracy poza jej stałe miejsce pracy lub do innego rodzaju pracy, z wynagrodzeniem odpowiadającym rodzajowi pracy albo skierować na urlop bezpłatny. Tak wynika z projektu…

czytaj dalej ➤➤➤

Wydłużenie kadencji organów związków zawodowych, organizacji pracodawców oraz społecznych inspektorów pracy

Pracodawca w obliczu koronawirusa – praktyczny poradnik

Z dniem 19 sierpnia 2021 r. w życie weszła zmiana, wskutek której może zostać przedłużona kadencja organów statutowych związków zawodowych, związku lub organizacji przedsiębiorców oraz społecznych inspektorów pracy. Została ona wprowadzona mocą nowelizacji art. 14i ustawy z 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych (tekst…

czytaj dalej ➤➤➤

Czy pracodawca może zmusić pracownika do poddania się szczepieniu przeciwko COVID-19?

Dostęp do treści premium jest płatny Zaloguj się lub Kup dostęp Sprawdź Kup dostęp Anuluj Dostęp Premium na 365 dnitylko teraz zamiast 499 zł za jedyne 249 zł (brutto) Wybierając tą opcję otrzymujesz dostęp na 365 dni do wszystkich treści premium serwisu ★Premium.SerwisKadrowego.pl★ Opłata jednorazowa. [Najniższa cena z 30 dni: 249zł] Dostęp Premium na 183 dnitylko teraz zamiast 399 zł…

czytaj dalej ➤➤➤

Rozliczanie subwencji z Tarczy 1.0. PFR – pytania i odpowiedzi

Poradnik dla kadr i płac

Dostęp do treści premium jest płatny Zaloguj się lub Kup dostęp Sprawdź Kup dostęp Anuluj Dostęp Premium na 365 dnitylko teraz zamiast 499 zł za jedyne 249 zł (brutto) Wybierając tą opcję otrzymujesz dostęp na 365 dni do wszystkich treści premium serwisu ★Premium.SerwisKadrowego.pl★ Opłata jednorazowa. [Najniższa cena z 30 dni: 249zł] Dostęp Premium na 183 dnitylko teraz zamiast 399 zł…

czytaj dalej ➤➤➤

Odpowiedzi PIP na pytania dot. pracy w systemie zdalnym, pracy w czasie kwarantanny i ważności badań okresowych

Dostęp do treści premium jest płatny Zaloguj się lub Kup dostęp Sprawdź Kup dostęp Anuluj Dostęp Premium na 365 dnitylko teraz zamiast 499 zł za jedyne 249 zł (brutto) Wybierając tą opcję otrzymujesz dostęp na 365 dni do wszystkich treści premium serwisu ★Premium.SerwisKadrowego.pl★ Opłata jednorazowa. [Najniższa cena z 30 dni: 249zł] Dostęp Premium na 183 dnitylko teraz zamiast 399 zł…

czytaj dalej ➤➤➤
1 2 3 4